Gmina zadłużona ,a
mimo to Burmistrz hojnie obdziela – z koszyczka pana do portfela
pracownika wskoczyła konkretna kwota?
Nie jesteśmy pewni
czy odchodzący Burmistrz Z.Stradomski w końcu roku 2014, za wzorową
służbę podwładnych (pamiętacie podziękowania pracowników ?) na
tkz "odchodne" podziękował lojalnym pracownikom podwyżką
Czy też
„stary/nowy”, powracający Burmistrz A.Ormanty obdarzył
takimi podwyżkami na "powitanie"?
Fakt pozostaje nie
do zbicia – pensje niektórych wzrosły i to „kosmicznie”.
Informacja
pochodzi z pisma SR.1431.6.2017 z dnia 07.02.2017 r
Rok 2014
Kierownik ref.
gospodarki komunalnej 400 zł brutto płacy zasadniczej
Kierownik ref.
podatkowego 300 zł brutto płacy zasadniczej
Kierownik ref.
budżetowego 318 zł brutto płacy zasadniczej
Pozostałe osoby nie
pełniące funkcji kierowniczych i nie składające oświadczeń
majątkowych:
1 inspektor 200 zł
brutto płacy zasadniczej
1 inspektor 298 zł
brutto płacy zasadniczej
1 inspektor 500 zł
brutto płacy zasadniczej
2 inspektorów 300
zł brutto płacy zasadniczej
Wszyscy poza tym
dostali planowane 2% rewaloryzacji planowanej ok 100 zł brutto
Wszyscy pracownicy
otrzymali nagrody w wysokości od 1000 zł do 2830 zł brutto
Koszy
podwyżek i nagród dla samych pracowników Urzędu w roku 2014 mogły
wynieść blisko
90 tys zł?
Pogratulować taniego
urzędu !
W 2015
roku również były podwyżki, ale o nich – po doprecyzowaniu, i otrzymaniu odpowiedzi, przekażemy
informację.
W roku 2016
Sekretarz łącznie 200 zł (w tym 100 zł funkcyjny)brutto płacy zasadniczej
Pozostałe jw.
2 inspektorów 200
zł brutto płacy zasadniczej
1 inspektor 500 zł
brutto płacy zasadniczej
1 inspektor
regulację wynagrodzenia 1100 zł brutto płacy zasadniczej (związana
z powierzoną odpow.i zwiększonym zakresem obowiązków)
1 pomoc admin.100 zł
brutto płacy zasadniczej
Wszyscy pracownicy
otrzymali nagrody w kwocie 1500zł brutto, a osoby zatrudnione w
niepełnym wymiarze dostały 50% tej kwoty. Kolejna nagroda dla wszystkich pracowników w kwocie
500 zł do 2500 zł brutto.
Łatwo policzyć, że
podwyżki w skali roku w zależności ….. no nie wiemy jakiej to zależności ,ale
zapewne jakieś wytłumaczenie jest – dochód roczny urzędnika
poza nagrodami
wzrósł w roku 2016
o 1200 zł brutto
do 6000 zł brutto podobnie jak w roku 2014
Podsumowując -
jeśli by podliczyć i porównać - zarówno rządzący jak i poprzedni
burmistrz hojnie nagradzali i wynagradzali (podwyżki, nagrody i zatrudnienia). Będąc uczciwą, należy wspomnieć o tych zapowiadanych i "uskutecznionych oszczędnościach" przez p.Burmistrza A.Ormantego w postaci braku zastępcy i doradcy, choć
tu bym dyskutowała (zatrudnił Burmistrz A.Ormanty byłego "blogera"
lokalnego - zatrudnienie tego Pana równoważy tego doradcę poprzednika, o ile nie jest
droższy) dodając podwójną obstawę sekretariatu .... pokusiłabym się o lekką dywagację :
taniej, czy drożej, a może to samo ?
Takich podwyżek
tylko pogratulować – niestety bolesne jest to, że to kosztem
jednak podatnika w gminie w której ciągle słyszymy, że brak
pieniędzy, że trzeba ciąć koszty, Ciągłe przesunięcia i
szarpanina, waśnie o pieniądze.
Nie ujęliśmy
tutaj podwyżek i nagród dla Dyrektorów Jednostek
Administracyjnych podległych Urzędowi – Jak np. Bardzo
kontrowersyjna i przyznana w atmosferze „małego skandalu”
podwyżka dla Pani Dyrektor Biblioteki w wysokości ok.1200 zł
brutto.
Ciąg
dalszy”rozdawnistwa”w późniejszych tekstach.
Czy takie
podwyżki otrzymują wszyscy pracownicy „sfery” budżetowej w tej
Gminie, czy tylko Ci zatrudnieni w Urzędzie Miejskim ul Mickiewicza
7 ?
Czy każdy
Dyrektor Jednostek Administracyjnych w tym Szkoły w Gminie
Kalwaria Z. również udziela podwyżek wszystkim pracownikom im podległym , czy to tylko jest praktykowane w
Urzędzie.
Zapytamy i
podzielimy się z Wami informacją.
zapowiadane tematy:
Dodatkowe zatrudnienia są zasadnie?
Umowy
podpisywane z pracownikami etatowymi (np referat drogownictwa)na prace
świadczoną dla Urzędu ?
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz